Jak często słyszymy o nieprzestrzeganiu praw nastolatków, ale z jakiegoś powodu są one pamiętane dopiero po kolejnym głośnym przypadku. Ale mimo wszystko, nastolatek musi wiedzieć, jakie prawa ma w rodzinie iw szkole, nie można przypomnieć potrzeby edukacji w tej dziedzinie tylko w momencie ujawnienia następnego skandalicznego naruszenia. W przeciwnym razie, jaki rodzaj ochrony i przestrzegania praw dzieci i nastolatków można powiedzieć, jeśli same dzieci nie mają pojęcia o swoich prawach? A tak przy okazji, kiedy jesteśmy dorośli, pomijając niewyraźny bełkot o prawo do życia, możemy powiedzieć, jakie prawa ma nastolatek? Najwyraźniej nie, bo na każdym kroku są gwałcone, zwłaszcza w odniesieniu do kwestii zatrudnienia i praw pracującej młodzieży. Jaki rodzaj praw ma nastolatek?
Konwencja ONZ gwarantuje następujące prawa:
- prawo do życia - urodzenie, pobyt i przystępne usługi medyczne;
- prawo do rozwoju - edukacja, wypoczynek, rekreacja i uczestnictwo w życiu kulturalnym;
- prawo do ochrony - opieka nad sierotami, uchodźcami, a także ochrona przed nabywaniem i zażywaniem narkotyków;
- prawo do aktywnego uczestnictwa w życiu społecznym - zapewnienie wolności słowa, religii, sumienia.
Prawa nastolatka w szkole
Prawa dziecka w szkole nie ograniczają się do prawa do bezpłatnej edukacji. Młodzież ma również prawo do:
- dostarczanie literatury ze szkolnych funduszy bibliotecznych;
- wybór instytucji edukacyjnej i programu edukacyjnego;
- pomoc pedagogiczna i psychologiczna;
- przeniesienie do innej instytucji edukacyjnej;
- wolność słowa i szacunek dla własnych przekonań;
- pozostawiając instytucję do ukończenia szkoły średniej w wieku 15 lat za zgodą rodziców;
- szkolenie w warunkach, które gwarantują jego bezpieczeństwo, a także spełniają współczesne wymagania i standardy szkoleniowe;
- dobrowolny udział w doskonaleniu szkoły;
- Organizować spotkania i wiece w czasie wolnym od zajęć w przypadku podejrzenia naruszenia ich praw;
- tworzyć organizacje publiczne w szkole, począwszy od 8 lat.
Prawa nastolatka w rodzinie
Bez zgody rodziców dzieci w wieku 6-14 lat mają prawo do dokonywania drobnych transakcji domowych, do dysponowania środkami przekazanymi przez opiekunów lub rodziców oraz do przeprowadzania transakcji, które przyniosą zysk bez kosztów finansowych.
Po upływie 14 lat prawa nastolatka się rozszerzają. Teraz ma prawo rozporządzać swoimi pieniędzmi (stypendia, zarobki lub inne dochody); cieszyć się wszystkimi prawami autorów dzieł sztuki, nauki, literatury lub wynalazku; inwestuj pieniądze na konta bankowe i usuwaj je według własnego uznania.
Prawa pracownicze nastolatka
Zatrudnienie jest możliwe od 14 roku życia za zgodą rodziców i związku zawodowego organizacji. Pracodawca w obecności miejsc pracy jest zobowiązany zabrać małoletniego do pracy. Małoletni ma prawo do bycia uznanym za bezrobotnego po ukończeniu 16 lat. W przypadku osób niepełnoletnich umowa o pełnej odpowiedzialności nie jest zawarta i nie wolno im przypisać testów przy zatrudnianiu. Ponadto nastolatek nie może zostać zatrudniony na okres próbny dłuższy niż 3 miesiące, po uzgodnieniu ze związkiem zawodowym, okres próbny może zostać przedłużony do sześciu miesięcy. Zakazane jest przyjmowanie nieletnich do pracy związanej ze szkodami i