Gdyby ktoś zadał sobie pytanie, kto był emigrantem, najprawdopodobniej spotkał się z tym określeniem, próbując znaleźć pracę za granicą . Status "expat" dla kogoś, kto chce znaleźć pracę w obcym kraju, jest uważany za bardziej prestiżowy niż "ekspatriant" znany wielu osobom.
Kto jest emigrantem?
Termin "expat" wywodzi się z tego samego angielskiego słowa "expatriate" co "expatriate". Różnica polega na tym, że ekspat jest osobą, która dobrowolnie opuściła swoją ojczyznę ze względu na zarobki, a emigrant jest osobą zmuszoną do opuszczenia kraju i przerwania pracy w innym państwie. Bardzo często termin "ekspatriant" używany jest do oznaczenia deportowanych i pozbawionych praw obywatelskich.
Pierwotnie znaczenie terminów "expat" i "expatriate" było bardzo bliskie. Ale z czasem pierwszy status zaczął być używany do odnoszenia się do osób z wyższym wykształceniem i dobrym zawodem, mających możliwość znalezienia zatrudnienia za granicą na wysokiej pozycji płatnej, a także do powrotu do ojczyzny. W przypadku emigrantów status "expat" jest bardziej preferowany niż "ekspatriantów". Powszechnie przyjmuje się, że pierwszym jest wykwalifikowany specjalista, którego duże firmy chcą uzyskać, a drugim jest osoba, która może liczyć tylko na nisko płatne prace.
Przywódca ekspata jest urzędnikiem posiadającym umiejętności i szczególny wygląd, którego często nie można znaleźć wśród kandydatów na stanowisko od lokalnych mieszkańców. Jednak taka osoba w miejscu pracy musi zmierzyć się z wieloma trudnościami:
- bariera językowa - nawet znając język na wysokim poziomie, występują problemy ze zrozumieniem slangu, specjalne terminy;
- mentalność - przedstawiciel innego kraju może postrzegać jako pozytywne te cechy, których lokalni mieszkańcy nie lubią, i na odwrót;
- złożoność rejestracji wszystkich dokumentów - z tego powodu często staje się powodem odmowy przyjęcia korzystnego wakatu.
Expat dzieci
Niemal zawsze ekspat jest młodą, ambitną osobą. I nie ma w tym nic dziwnego, że w obcym kraju ma rodzinę i dzieci. Dzieci z Expat są rodzajem warstwy kulturowej, utworzonej z pomieszania cech kraju pochodzenia i kraju zamieszkania. Bardzo często dzieci trzeciej kultury (jak nazywane są dzieci urodzone w rodzinach emigrantów) wykazują takie cechy:
- łatwiej komunikować się z innymi ludźmi, nawiązywać znajomości, lepiej uczyć się języków obcych;
- Występują problemy z identyfikacją, ponieważ Nie mogą oni uważać się za rezydentów rodowej ojczyzny ani za rezydentów kraju zamieszkania.
Czym jest ekspatriacja?
Ekspatriacja to wydalenie osoby z kraju, które może być tymczasowe lub stałe. Do połowy XX wieku deportacje mieszkańców były głównie nadużywane przez państwa o reżimie totalitarnym. W chwili obecnej ekspatriacja może być przeprowadzona z woli tej osoby. Wiele krajów zachodnich zapewnia teraz ekspatriantom coraz więcej praw obywatelskich. Francuscy emigranci mają na przykład prawo do udziału w wyborach prezydenckich. W niektórych krajach, na przykład - w Arabii Saudyjskiej emigranci zmuszeni są żyć oddzielnie od miejscowej ludności.
Ekspatriacja i ekstradycja
Terminy "ekspatriacja" i "ekstradycja" są często postrzegane przez ludzi jako podobne pod względem znaczenia, ale nie jest to prawdą. Podczas ekspatriacji osoby są wydalane z kraju bez żadnych konsekwencji. Ekstradycja to ekstradycja stanu osoby oskarżonej o przestępstwo lub już skazanej. Zgodnie z obowiązującymi przepisami międzynarodowymi tylko osoby, które dopuściły się poważnych przestępstw, podlegają ekstradycji od swoich obywateli do państw rzadko poddawanych ekstradycji. Zabrania się ekstradycji osób, które ubiegają się o azyl polityczny.
Miasta dla emigrantów
Nie wszystkie kraje chętnie przyjmują przedstawicieli innych państw, ale w niektórych krajach ekspatrianci lub ekspatrianci mogą łatwo znaleźć dobrą pracę bez problemów. Oto lista najbardziej przyjaznych miast:
- Pekin . W stolicy Chin zagraniczni specjaliści są zadowoleni z otrzymania, ceny mieszkań są porównywalne do tych w Moskwie, ale płace są również wysokie.
- Bangkok . Stolica Tajlandii stwarza każdemu emigrantowi możliwość założenia firmy, jednak co najmniej pięć lokalnych firm musi pracować dla jednego obcokrajowca.
- Vancouver . Kanada jest jednym z najcichszych krajów, w których wielu specjalistów z Rosji i Europy już wyjechało. Powodem tej popularności jest atrakcyjny program imigracyjny.
- Sydney . Australia aktywnie przyciąga zagranicznych specjalistów, szczególnie prawników i lekarzy.
- Tokio . W Japonii ekspaci otworzą wielu potencjalnych klientów, zwłaszcza że są to popytowi specjaliści IT, reklamodawcy, menedżerowie. Jedyną trudnością jest specjalna mentalność mieszkańców.